Часто задаваемые вопросы югорчан по поводу нерабочих праздничных дней и ответы на них

Завтра, 1 мая по всей России начинаются длинные майские «каникулы», которые были объявлены президентом. Однако, у некоторых югорчан остались вопросы к правовому статусу тех дней, которые раньше были рабочими (с 4 по 7 мая). Департамент труда ХМАО-Югры ответил на часто задаваемые из них.

Вопрос №1.От кого зависит решение, работаем мы с 4 по 7 мая или нет?

Органы публичной власти, иные органы и организации (работодатели) самостоятельно определяют численность и состав работников (сотрудников), необходимых для обеспечения функционирования соответствующих органов и организаций, включая возможность работы дистанционно.

Вопрос №2.Можно работать с 4 по 7 мая из дома? Как это сделать?

Рекомендуем всем работодателям использовать возможность работы дистанционно. Трудовой кодекс позволяет организовывать работу на дому. Указанные решения оформляются приказом (распоряжением) соответствующего органа, локальным нормативным актом организации (работодателя). Если трудовые обязанности и организационно-технические условия работы позволяют, обратиться к работодателю с просьбой, предоставить возможность работы дистанционно.

Вопрос №3.Может ли работник перейти на удаленную работу, если работодатель отказал?

Нет, перевод на удаленную работу возможен только по соглашению с работодателем, с учетом производственных и организационных возможностей.

Вопрос №4.Что делать, если работодатель отказывает в возможности временно работать из дома?

Отказать в возможности временно работать из дома – право работодателя. Однако мы рассчитываем, что работодатели организуют работу на дому для всех сотрудников, чей функционал позволяет выполнять производственные задания из дома.

Вопрос №5.Повлияют ли выходные дни на зарплату?

Наличие в мае 2021 г. нерабочих дней не является основанием для снижения заработной платы работникам. Заработная плата, выплачивается в том же размере, если бы работник полностью отработал нерабочие дни - выполнил норму рабочего времени при повременной оплате или норму труда при сдельной оплате.

Вопрос №6.Организация не работает в период майских праздников, правильно я понимаю, что заработную плату мы получим после праздников?

Заработную плату выплачивают в сроки, установленные организацией (работодателем). В нерабочие дни работники (сотрудники) должны получить заработную плату не позже установленных в организации (у работодателя) дат. Если срок выплаты заработной платы совпадает с нерабочими днями, рекомендуется выплатить заработную плату до их начала нерабочих дней.

Вопрос №7.Что делать если работодатель из-за майских праздников не выплатит зарплату?

Заработная плата выплачивается работнику не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором. Работодатель, допустивший задержку выплаты работникам заработной платы и другие нарушения оплаты труда, несет ответственность в соответствии с законодательством. В случае задержки заработной платы, рекомендуется использовать систему электронных сервисов «Онлайнинспекция.рф». Для этого на портале Роструда «Онлайнинспекция.рф» создан специальный сервис «Коронавирус: горячая линия».

Вопрос №8.Если мы будем работать с 4 по 7 мая, то получим заработную плату в повышенном размере или нет?

Оплата труда работникам, которые будут работать с 4 по 7 мая 2021 производится в период нерабочих дней в обычном, а не повышенном размере. При этом повышенная оплата работающим может быть установлена работодателем самостоятельно (коллективным договором).

Вопрос №9.Работаю по графику дежурства с 1 и 9 мая, как будет производится оплата?

Оплата труда работникам за работу с 1 по 3 мая и с 8 по 10 мая 2021 года производится по правилам статьи 153 Трудового кодекса Российской Федерации в повышенном (двойном) размере, по желанию работника ему может быть предоставлен другой день отдыха. В этом случае оплата производится в одинарном размере, а день отдыха оплате не подлежит.

Вопрос №10.А если в промежуток с 4 мая по 7 мая взят отпуск, он будет продлён?

Работнику, у которого очередной отпуск приходится на нерабочие дни с сохранением заработной платы из числа дней отпуска не исключаются, отпуск на эти дни не продлевается.

Работник вправе обратиться к работодателю с просьбой о переносе даты отпуска, запланированного по графику отпусков на другой срок.

Изменения графика отпусков допускаются исключительно по взаимному согласию работника и работодателя.

Вопрос №11. Можно ли перенести ежегодный оплачиваемый отпуск по графику с 4 мая на другой период, например, с 11 мая (после окончания нерабочих дней)?

Вы вправе обратиться к работодателю с просьбой о переносе даты отпуска, запланированного по графику отпусков на другой срок. Изменения графика отпусков допускаются исключительно по взаимному согласию работника и работодателя.

Вопрос №12.Мы работаем с 4 по 7 мая и боимся заболеть, что делать?

В организациях, которые будут работать в период с 4 по 7 мая, работодатель обязан создать необходимые условия для трудового процесса при обязательном исполнении санитарно-эпидемиологических требований Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека.

Гражданам рекомендовано использовать средства индивидуальной защиты органов при нахождении во всех видах общественного транспорта и такси, общественных местах, закрытых помещениях общественного пользования).

Отмены масочного режима не было.

Вопрос №13.Будут ли работать медицинские организации, если на 5 мая записана на прием к терапевту?

С 4 по 7 мая все медицинские организации продолжат оказание медицинской помощи в экстренной, неотложной, плановой форме, а также аптечных пунктов.

Вопрос №14.Как будут работать детские сады и школы в период майских праздников?

В детских садах будут организованы дежурные группы для родителей, которые будут работать в период майских праздников. Для всех школьников с 1 по 10 мая объявлены выходные дни, за исключением учеников 9 и 11 классов, для которых будут организованы дополнительные занятия и консультации. Занятия будут проводиться с соблюдением противоэпидемиологических мер.

Вопрос №15. Кто должен работать в период майских праздников?

Работодатели самостоятельно определяют численность и состав работников (сотрудников), необходимых для обеспечения функционирования организации, включая возможность работы дистанционно.

Органам местного самоуправления рекомендовано не допускать приостановления деятельности:

- организаций, обеспечивающих население продуктами питания;

- учреждений, предоставляющих меры соцподдержки;

- учреждений, обеспечивающих безопасность населения и вызов экстренных служб;

- учреждений, осуществляющих охрану лесов от пожара, а также перевозки пассажиров и багажа любым видом транспорта;

- учреждений МФЦ, ЖКХ, ветеринарных клиник и информационных служб;

- организаций, обеспечивающих непрерывный производственный цикл;

- медицинских организации, оказывающих медицинскую помощь в экстренной, неотложной, плановой форме, судебную медэкспертизу, а также аптечных пунктов;

- учреждений, осуществляющих деятельность в сфере информационных технологий и связи.

В организациях, которые будут работать в период с 4 по 7 мая работодатель обязан создать необходимые условия для трудового процесса при обязательном исполнении санитарно-эпидемиологических требований Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека.

Смотрите также

11:36 Сегодня

«Видеть будущее здесь»: студенты политеха обсудили развитие Нижневартовска с председателем Думы

Как работают налоговые механизмы, какие проекты по благоустройству города будут реализованы в будущем, что ждет в дальнейшем молодых специалистов, которые хотят остаться жить в Нижневартовске: эти и другие вопросы обсудили студенты Политехнического колледжа с председателем Думы Алексеем Сатиновым на встрече «Разговор без галстуков». Многие представители современной молодежи не знают, какие важные процессы происходят для того, чтобы город рос и развивался, что такое законодательная и исполнительная власть, как и кем принимаются решения на муниципальном уровне, о механизмах, при помощи которых реализуют те или иные проекты. Именно поэтому необходим открытый диалог власти и молодого поколения. В рамках состоявшейся встречи студенты политеха узнали многое для себя, а также могли задать волнующие их вопросы. Так, ребята спрашивали о гарантиях трудоустройства начинающим специалистам, обустройстве парковых зон, скверов, мест для выгула домашних питомцев, о строительстве площадок для БПЛА, мерах поддержки молодых семей, установке теплых остановочных павильонов, ремонте дорожных магистралей. Кроме этого, спикер городского парламента ответил на вопросы личного характера- о детских мечтах, реализации поставленных целей, насколько сложно совмещать работу председателя и главврача и другие. «Я всегда говорю: город - это живой организм. Чтобы он развивался, нужны профессионалы, готовые брать на себя ответственность. Сегодняшние студенты политеха - это те, кто завтра будет строить наши дома и развивать инфраструктуру. Важно, чтобы уже сейчас они понимали, как устроена жизнь города, и видели здесь свое будущее», - отметил Алексей Сатинов. В конце встречи председатель Думы пожелал ребятам не бояться сложных задач и всегда двигаться к намеченной цели.

11:11 Сегодня

В Нижневартовске женщину приговорили к 7 годам колонии за убийство сожителя

Нижневартовский городской суд вынес обвинительный приговор местной жительнице. Она признана виновной в убийстве своего сожителя летом 2025 года. Об этом сообщили в Прокуратуре ХМАО-Югры. Как установил суд, преступление произошло в квартире в ходе бытовой ссоры. В состоянии конфликта женщина нанесла мужчине ножом смертельное ранение в живот. Потерпевший скончался на месте происшествия. Государственное обвинение представило суду неопровержимые доказательства вины подсудимой. Суд согласился с позицией прокуратуры и назначил ей наказание в виде 7 лет лишения свободы. Отбывать срок она будет в исправительной колонии общего режима.

10:41 Сегодня

Суд взыскал с главы Нижневартовского района более 5,2 млн рублей за незаконное премирование себя самого

Нижневартовский городской суд обязал главу Нижневартовского района Бориса Саломатина вернуть в местный бюджет 5,26 млн рублей. Суд признал незаконными распоряжения, которые чиновник в период с 2018 по 2022 год единолично издавал в свою пользу, назначая себе премии и оплату за работу в выходные и праздничные дни. Суд установил, что чиновник действовал в обход закона. Согласно Уставу, подобные решения о материальном стимулировании главы района может принимать только представительный орган — районная Дума. Однако за все спорные годы Дума не рассматривала этот вопрос, а глава района, несмотря на свои полномочия, ни разу не инициировал её созыв для легального оформления выплат. Таким образом, действия квалифицированы как превышение полномочий и неосновательное обогащение. Суд полностью удовлетворил иск, постановив взыскать всю сумму в доход местного бюджета.

10:11 Сегодня

В Нижневартовске суд обязал дочь выплачивать алименты на содержание отца-пенсионера

Нижневартовский районный суд удовлетворил иск 74-летнего пенсионера и обязал его взрослую трудоспособную дочь выплачивать ему ежемесячное содержание. Мужчина, сославшись на свою нуждаемость, обратился в суд с требованием о материальной помощи. Суд подтвердил, что по закону трудоспособные дети обязаны содержать своих нетрудоспособных и нуждающихся родителей. Однако, рассматривая дело, судья учёл, что у истца есть ещё двое совершеннолетних детей. В результате, изучив финансовое положение сторон, суд постановил взыскивать с ответчицы твёрдую денежную сумму, рассчитанную как 15% от прожиточного минимума пенсионера в Югре на момент подачи иска. Таким образом, суд фактически распределил обязательства по содержанию отца между всеми тремя детьми, хотя иск был предъявлен только к одной из дочерей. Сумма выплат будет подлежать индексации. Решение суда пока не вступило в законную силу и может быть обжаловано в апелляционном порядке.

20:47 Вчера

В Нижневартовске проведут благотворительную ярмарку для помощи военным госпиталям Донбасса

Активисты Нижневартовска намерены провести благотворительную ярмарку "Дорогою добра", средства с которой пойдут на закупку необходимых вещей для военных госпиталей на территориях Луганской и Донецкой народных республик. Об этом корреспонденту Gorod3466.ru рассказала муниципальный координатор АНО "Гуманитарный добровольческий корпус" в городе Татьяна Судник. "7 февраля в АНО "Гуманитарный Добровольческий Корпус" на Интернациональной, 26 с 12.00 до 19.00, в преддверии 23 февраля и 8 Марта, состоится День открытых дверей и вторая Благотворительная ярмарка "Дорогою добра". На выставке будут представлены: выпечка, сувениры, конфетные букеты, консервация, предметы домашнего обихода - декоративные подушки, подставки для сотовых телефонов и планшетов, вязаные платки, манишки, шапки. Это те изделия, изготовленные руками добровольцев и их соратников. Если у вас есть желание принять участие в ярмарке, безвозмездно предоставив для реализации что-то, сделанное своими руками, с благодарностью примем", - сказала собеседница издания. При этом, как отметила Судник, приобретенными товарами можно не только порадовать себя и своих близких, но и оформить их в качестве подарка российским военнослужащим. Это можно сделать прямо у добровольцев. "Проведение прошлой ярмарки позволило приобрести одноразовые тарелки, стаканы, ложки, вилки - каждого наименования больше 4 тысяч единиц, а также медикаменты для лечения обморожений", - добавила она. Телефоны для справок: 8-982-219-11-94 - Татьяна Алексеевна; 8-912-934-77-81 - Татьяна Владимировна.

16:29 Вчера

Птицефабрику в Югре оштрафовали и утилизировали 1,6 тонны мяса с запрещённым веществом

В Югре утилизировали 1,6 тонны продукции птицефабрики «Обь-Регион» после проверки Россельхознадзора. В мясе птицы было обнаружено запрещённое при производстве продуктов питания вещество — динитрокарбанилид. Это уже не первый случай привлечения фабрики к ответственности. В ноябре 2025 года за нарушения суд ограничился предупреждением. Однако последняя проверка выявила целый комплекс серьёзных нарушений. На предприятии производственные зоны не были должным образом изолированы, часть территории не имела твёрдого покрытия. Птица отправлялась на убой без необходимых ветеринарных документов, а сам процесс забоя проходил без присутствия государственного ветеринарного врача. Вся продукция была без маркировки, что делало невозможным отслеживание её происхождения. Документы оформлялись задним числом. Помимо административного штрафа и уничтожения опасной продукции, птицефабрике выдано предписание об устранении всех выявленных нарушений.

16:02 Вчера

5 февраля в Югре ожидается усиление ветра до 18 м/с, метель и снежные заносы

Ханты-Мансийский центр по гидрометеорологии и мониторингу окружающей среды сообщает о неблагоприятных погодных явлениях, которые ожидаются в ряде районов Югры 5 февраля. Прогнозируется усиление ветра порывами до 18 метров в секунду, метель и снежные заносы. Такая погода несёт повышенные риски для инфраструктуры и безопасности жителей. Возможны обрывы ЛЭП, падение рекламных щитов и ветхих конструкций, осложнения в работе аэропортов и общественного транспорта. Автомобилистам следует быть предельно осторожными в связи с ухудшением видимости и гололёдом. Власти призывают жителей ограничить поездки и избегать нахождения рядом с шаткими сооружениями. Экстренные службы работают в усиленном режиме.