Часто задаваемые вопросы югорчан по поводу нерабочих праздничных дней и ответы на них

Завтра, 1 мая по всей России начинаются длинные майские «каникулы», которые были объявлены президентом. Однако, у некоторых югорчан остались вопросы к правовому статусу тех дней, которые раньше были рабочими (с 4 по 7 мая). Департамент труда ХМАО-Югры ответил на часто задаваемые из них.

Вопрос №1.От кого зависит решение, работаем мы с 4 по 7 мая или нет?

Органы публичной власти, иные органы и организации (работодатели) самостоятельно определяют численность и состав работников (сотрудников), необходимых для обеспечения функционирования соответствующих органов и организаций, включая возможность работы дистанционно.

Вопрос №2.Можно работать с 4 по 7 мая из дома? Как это сделать?

Рекомендуем всем работодателям использовать возможность работы дистанционно. Трудовой кодекс позволяет организовывать работу на дому. Указанные решения оформляются приказом (распоряжением) соответствующего органа, локальным нормативным актом организации (работодателя). Если трудовые обязанности и организационно-технические условия работы позволяют, обратиться к работодателю с просьбой, предоставить возможность работы дистанционно.

Вопрос №3.Может ли работник перейти на удаленную работу, если работодатель отказал?

Нет, перевод на удаленную работу возможен только по соглашению с работодателем, с учетом производственных и организационных возможностей.

Вопрос №4.Что делать, если работодатель отказывает в возможности временно работать из дома?

Отказать в возможности временно работать из дома – право работодателя. Однако мы рассчитываем, что работодатели организуют работу на дому для всех сотрудников, чей функционал позволяет выполнять производственные задания из дома.

Вопрос №5.Повлияют ли выходные дни на зарплату?

Наличие в мае 2021 г. нерабочих дней не является основанием для снижения заработной платы работникам. Заработная плата, выплачивается в том же размере, если бы работник полностью отработал нерабочие дни - выполнил норму рабочего времени при повременной оплате или норму труда при сдельной оплате.

Вопрос №6.Организация не работает в период майских праздников, правильно я понимаю, что заработную плату мы получим после праздников?

Заработную плату выплачивают в сроки, установленные организацией (работодателем). В нерабочие дни работники (сотрудники) должны получить заработную плату не позже установленных в организации (у работодателя) дат. Если срок выплаты заработной платы совпадает с нерабочими днями, рекомендуется выплатить заработную плату до их начала нерабочих дней.

Вопрос №7.Что делать если работодатель из-за майских праздников не выплатит зарплату?

Заработная плата выплачивается работнику не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором. Работодатель, допустивший задержку выплаты работникам заработной платы и другие нарушения оплаты труда, несет ответственность в соответствии с законодательством. В случае задержки заработной платы, рекомендуется использовать систему электронных сервисов «Онлайнинспекция.рф». Для этого на портале Роструда «Онлайнинспекция.рф» создан специальный сервис «Коронавирус: горячая линия».

Вопрос №8.Если мы будем работать с 4 по 7 мая, то получим заработную плату в повышенном размере или нет?

Оплата труда работникам, которые будут работать с 4 по 7 мая 2021 производится в период нерабочих дней в обычном, а не повышенном размере. При этом повышенная оплата работающим может быть установлена работодателем самостоятельно (коллективным договором).

Вопрос №9.Работаю по графику дежурства с 1 и 9 мая, как будет производится оплата?

Оплата труда работникам за работу с 1 по 3 мая и с 8 по 10 мая 2021 года производится по правилам статьи 153 Трудового кодекса Российской Федерации в повышенном (двойном) размере, по желанию работника ему может быть предоставлен другой день отдыха. В этом случае оплата производится в одинарном размере, а день отдыха оплате не подлежит.

Вопрос №10.А если в промежуток с 4 мая по 7 мая взят отпуск, он будет продлён?

Работнику, у которого очередной отпуск приходится на нерабочие дни с сохранением заработной платы из числа дней отпуска не исключаются, отпуск на эти дни не продлевается.

Работник вправе обратиться к работодателю с просьбой о переносе даты отпуска, запланированного по графику отпусков на другой срок.

Изменения графика отпусков допускаются исключительно по взаимному согласию работника и работодателя.

Вопрос №11. Можно ли перенести ежегодный оплачиваемый отпуск по графику с 4 мая на другой период, например, с 11 мая (после окончания нерабочих дней)?

Вы вправе обратиться к работодателю с просьбой о переносе даты отпуска, запланированного по графику отпусков на другой срок. Изменения графика отпусков допускаются исключительно по взаимному согласию работника и работодателя.

Вопрос №12.Мы работаем с 4 по 7 мая и боимся заболеть, что делать?

В организациях, которые будут работать в период с 4 по 7 мая, работодатель обязан создать необходимые условия для трудового процесса при обязательном исполнении санитарно-эпидемиологических требований Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека.

Гражданам рекомендовано использовать средства индивидуальной защиты органов при нахождении во всех видах общественного транспорта и такси, общественных местах, закрытых помещениях общественного пользования).

Отмены масочного режима не было.

Вопрос №13.Будут ли работать медицинские организации, если на 5 мая записана на прием к терапевту?

С 4 по 7 мая все медицинские организации продолжат оказание медицинской помощи в экстренной, неотложной, плановой форме, а также аптечных пунктов.

Вопрос №14.Как будут работать детские сады и школы в период майских праздников?

В детских садах будут организованы дежурные группы для родителей, которые будут работать в период майских праздников. Для всех школьников с 1 по 10 мая объявлены выходные дни, за исключением учеников 9 и 11 классов, для которых будут организованы дополнительные занятия и консультации. Занятия будут проводиться с соблюдением противоэпидемиологических мер.

Вопрос №15. Кто должен работать в период майских праздников?

Работодатели самостоятельно определяют численность и состав работников (сотрудников), необходимых для обеспечения функционирования организации, включая возможность работы дистанционно.

Органам местного самоуправления рекомендовано не допускать приостановления деятельности:

- организаций, обеспечивающих население продуктами питания;

- учреждений, предоставляющих меры соцподдержки;

- учреждений, обеспечивающих безопасность населения и вызов экстренных служб;

- учреждений, осуществляющих охрану лесов от пожара, а также перевозки пассажиров и багажа любым видом транспорта;

- учреждений МФЦ, ЖКХ, ветеринарных клиник и информационных служб;

- организаций, обеспечивающих непрерывный производственный цикл;

- медицинских организации, оказывающих медицинскую помощь в экстренной, неотложной, плановой форме, судебную медэкспертизу, а также аптечных пунктов;

- учреждений, осуществляющих деятельность в сфере информационных технологий и связи.

В организациях, которые будут работать в период с 4 по 7 мая работодатель обязан создать необходимые условия для трудового процесса при обязательном исполнении санитарно-эпидемиологических требований Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека.

Смотрите также

16:31 Сегодня

В Югре заболеваемость гриппом и ОРВИ упала в два раза

Эпидемиологическая ситуация в Югре после новогодних праздников заметно улучшилась. По данным регионального Роспотребнадзора, за неделю с 5 по 11 января заболеваемость ОРВИ снизилась более чем на 51%, а гриппом — на 56% по сравнению с предыдущей неделей. Показатель по ОРВИ составил 33 случая на 10 тысяч населения. Случаев гриппа было зарегистрировано всего 1 на 10 тысяч, однако он был выявлен в 15 муниципальных образованиях округа. Наиболее уязвимой группой остаются маленькие дети: заболеваемость среди малышей от 0 до 2 лет составила 11 случаев на 10 тысяч, что значительно выше среднего показателя. Среди циркулирующих вирусов гриппа доминирует штамм A (H3N2) — на его долю приходится 43% выявленных случаев. Что касается COVID-19, то заболеваемость им остаётся низкой — 3 случая на 100 тысяч населения, и все они протекали в форме обычной ОРВИ без тяжёлых осложнений.

15:57 Сегодня

Лидер по угонам машин в Югре: Нижневартовск возглавил печальную статистику 2025 года

В 2025 году в Югре было угнано 93 автомобиля. Согласно статистике ГИБДД, главной причиной большинства краж стала беспечность самих владельцев, оставляющих машины заведёнными в мороз или с ключами в замке зажигания «на пару минут». Как сообщили в региональной Госавтоинспекции, основная часть угонов, как и прежде, пришлась на крупные города — Нижневартовск и Сургут. Однако инциденты фиксировались и в других муниципалитетах, включая Когалым, Лангепас, Белоярский и Октябрьский районы. Подавляющее большинство — 69 из 94 угнанных машин — преступники похищали прямо с улицы. Главной уязвимостью, которой пользуются злоумышленники, остаётся «человеческий фактор». Автовладельцы, особенно в холодное время года, часто прогревают автомобиль, оставляя его без присмотра с работающим двигателем. Другая распространённая привычка — бросить ключи в замке зажигания, отлучившись ненадолго.

13:39 Сегодня

В Нижневартовске дежурный «112» выиграл в суде у работодателя 350 тысяч за незаконные смены

Нижневартовский районный суд встал на сторону сотрудника центра обработки экстренных вызовов «112». Мужчину обязали работать по 24 часа в смену, но оплачивали только 22, списывая два часа на перерыв, которым он не мог воспользоваться. Суд постановил взыскать с работодателя более 350 тысяч рублей. Как следует из материалов дела, истец работал в круглосуточном режиме дежурства на охраняемом объекте. Согласно внутренним правилам, он не имел права покидать территорию без разрешения руководства и должен был постоянно находиться в режиме готовности к реагированию. Формально в графике у него было два часа на отдых и приём пищи, но фактически он всё это время оставался на рабочем месте и выполнял обязанности. Суд, ссылаясь на статью 108 Трудового кодекса РФ, указал: если предоставить полноценный перерыв невозможно, работодатель обязан создать условия для отдыха и питания прямо в рабочее время — и оплатить эти часы. Поскольку этого сделано не было, два «неоплаченных» часа в каждой смене были признаны сверхурочной работой. В итоге суд удовлетворил иск частично: взыскал с работодателя 333 706 рублей 78 копеек за переработку и 20 000 рублей в качестве компенсации морального вреда.

11:05 Сегодня

В Нижневартовске заработала «Семейная ипотека» на вторичку. Ставка всего 6%.

Нижневартовск включён в обновлённый федеральный перечень городов, где действует «Семейная ипотека» на вторичное жильё. Это значит, что семьи с детьми теперь могут покупать квартиры в уже построенных домах города по льготной ставке — не более 6% годовых. Решение принято государственной корпорацией Дом.РФ в рамках регулярного обновления списков, которое происходит дважды в год. Право на льготный кредит для покупки «вторички» появляется в городах, где практически нет или очень мало нового строительства. Такое условие как раз соответствует ситуации в Нижневартовске, объясняют в корпорации. При этом есть важные ограничения: приобретаемая квартира должна находиться в доме, которому не более 20 лет. Также сделка не может происходить между родственниками или взаимозависимыми лицами — например, бизнес-партнёрами. «Расширение действия программ на вторичный рынок предоставило возможность в 2025 году улучшить жилищные условия дополнительно более чем 12,7 тысяч семей по всей стране», — отметила управляющий директор Дом.РФ Светлана Некрасова.

10:23 Сегодня

Подарки для Югры: за новогодние каникулы в регионе родились 382 малыша

Новогодние праздники в Югре ознаменовались настоящим беби-бумом. С 1 по 11 января на свет появились 382 новорождённых — 190 мальчиков и 192 девочки, в том числе пять пар двойняшек. Это на 42 ребёнка больше, чем за аналогичный период прошлого года. Первые югорчане 2026 года родились практически сразу после боя курантов. В Сургутском окружном клиническом центре охраны материнства и детства девочка появилась на свет в 1:10, а мальчик — в 1:20. Лидером по числу новорождённых традиционно стал Сургут, где за праздники родились 164 малыша. На втором месте — Нижневартовский окружной перинатальный центр с 94 новорождёнными, на третьем — окружная клиническая больница Ханты-Мансийска, где помощь получили 46 мам и малышей. Врачи, акушеры и неонатологи дежурили в усиленном режиме, чтобы каждый ребёнок появился на свет в безопасности. Их профессиональная работа в праздничные дни позволила сотням семей встретить Новый год с самым главным чудом.

10:09 Сегодня

В Нижневартовске наказали водителя, устроившего шоу с заносами на заправке

21-летний водитель из Нижневартовска поплатился за эффектное, но опасное видео. Молодой человек на автомобиле «ВАЗ» устроил серию управляемых заносов на территории автозаправочной станции, а запись его трюков появилась в социальных сетях. Инцидент произошёл на улице Интернациональной, возле дома 89А. Водитель демонстративно кружил на своей машине, подвергая риску не только себя, но и других посетителей заправки. Однако видео с его «подвигом» не осталось незамеченным. Сотрудники ГИБДД, проводящие мониторинг соцсетей, быстро идентифицировали нарушителя. Как сообщили в полиции, молодого человека установили и привлекли к административной ответственности за нарушение ПДД, создающее угрозу безопасности. С ним также провели профилактическую беседу, разъяснив всю серьёзность последствий таких опасных манёвров в общественном месте.

21:29 Вчера

Добровольцы Нижневартовска посетили приют для бездомных собак

В Нижневартовске добровольцы местного гумкорпуса посетили приют для бездомных собак АНО "Благодарность". Об этом корреспонденту Gorod3466.ru рассказала муниципальный координатор АНО "Гуманитарный добровольческий корпус" в Нижневартовске Татьяна Судник. "Мы привезли крупы, остовы и шкурки кур, купленные на свои деньги, б/у детские покрывала и одеяла для утепления будок. Также развезли по будкам сено, покормили щенков привезенной с собой уже готовой гречневой кашей", - сказала собеседница издания. Ранее Gorod3466.ru сообщал, что строительный колледж Нижневартовска передал приюту для бездомных животных АНО "Благодарность" первую партию будок для крупных собак.